无棣县举办选调生经验交流分享会

为抓实选调生 “传帮带” 培育体系，助力2026级新入职选调生快速适应基层、履职成长，充分发挥往届选调生示范引领作用。7月31日，2025级、2026级全体选调生在水湾镇筑梦驿站开展经验交流分享会，以青蓝结对互学互促，共谈基层履职心得，共守扎根基层、振兴乡村的初心使命。

实地参观·沉浸式感受选调扎根力量

活动伊始，全体选调生跟随驿站工作人员实地参观水湾镇选调生筑梦驿站。讲解员细致介绍驿站功能布局、日常运行管理、常态化学习实践、人才交流服务等配套机制，带领大家重温历届选调生深耕乡村、实干为民的先进事迹。一张张工作照片、一份份工作台账、一件件基层故事，生动展现了选调生扎根乡土、服务群众的奋斗姿态，让新老选调生直观感受基层青年干部的责任与担当，进一步坚定扎根基层、服务乡村的理想信念。

面对面·解锁基层工作秘籍砥砺奋进

参观结束后，选调生们围坐一堂开展经验研讨交流。2025级选调生代表结合驻村一线真实经历，围绕日常业务办理、入户走访沟通、村级集体经济发展、邻里矛盾调解等实操工作，讲述自身从青涩新人到基层能手的成长心路，针对基层常见难题为新选调答疑解惑、指路领航。2026级新选调生结合入职以来遇到的工作困惑、岗位期待踊跃提问，老选调生结合真实案例逐一细致解答，围绕快速融入村居、密切联系群众、盘活村内资源、提升综合履职能力等内容深入探讨，现场交流氛围热烈浓厚。大家一致表示，要把本次交流学到的经验方法转化为干事动力，主动发挥青年干部优势，积极投身和美乡村建设、基层治理提升、民生服务保障等重点工作，以青春实干助力乡村全面振兴。

以学促干·持续擦亮青年选调底色

此次分享会依托筑梦驿站专属交流阵地，搭建起选调生互通思想、共享经验、共同成长的优质平台，有效打通选调生传帮带培育链条。下一步，无棣县将持续用好选调生筑梦驿站平台，常态化开展学习交流、实践锻炼、典型宣讲等活动，持续完善“青蓝接力”培育机制，引导全体选调生牢记初心使命，沉下身子扎根基层，用心用情办好群众实事，在乡村振兴一线锤炼本领、绽放青春光彩。